中国科学院光电技术研究所及 [复制链接]

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　　1.原则上需具有研究生学历。本科、硕士、博士阶段毕业于重点院校或部属研究院所并具有相应学位者优先；
　　2.申请人在校阶段学习成绩优异，在学期间无重修或补考记录，未受过纪律处分；
　　3.有较好的科研潜力，道德品质良好，遵纪守法；
　　4.身体健康状况符合规定的体检标准，心理健康状况良好；5.具有专业特长者（具备国家等级证书），在同等条件下优先录用；6.按中科院有关规定执行亲属回避制度。1.4本所招聘的录用人员类型特别研究助理（项目聘用）、事业编制、一般项目聘用。特别研究助理（项目聘用）相关说明：1、要求年、年应届博士毕业生，或新近获得博士学位人员（不超过三年）；年龄一般不超过35周岁。2、符合相应条件者可申请中国科学院"特别研究助理项目"（科研经费80万元）,特别优秀者聘期结束后可申请中科院人才引进计划相关项目。3、符合进入我所博士后流动站条件者须进入本所博士后流动站工作，本所积极推荐并协助申请“博新计划”。4、特别研究助理与本所直接签订劳动合同，首次合同时限一般为三年。工资收入：税前基础年收入约25万＋年度绩效奖金；工作业绩突出者，年度绩效奖金丰厚。成绩特别优秀者招聘岗位年薪高达50万，或和本所商谈确定。事业编制工资收入：博士税前基础年收入约19万＋年度绩效奖金；硕士税前基础年收入约12万＋年度绩效奖金，工作业绩突出者，年度绩效奖金丰厚。特别说明：入职后参与重大核心攻关任务的员工绩效可达基础薪酬的50%-%。1.5其它福利●在职深造—硕士毕业生可在职攻读博士学位（入所满一年以后可以报考）。●在职培训—提供岗前脱产培训及有关专业与技术能力培训的各种机会。●出国留学—提供出国境留学深造的机会，在国家、院等相关部门提供奖学金基础上，在所在部门和课题组同意的情况下，出国期间，工资福利待遇不变。●休假待遇—除享受国家规定各类假期外，享受暑期集中带薪休假及春节约两周假期。●其他福利—高温补贴、差旅补贴、工作餐补助、工会福利、健康体检、生日蛋糕、单身公寓、子女入托、免费班车等。二、博士后人才需求2.1研究方向光学工程、数学、物理学、机械工程、仪器科学与技术、力学、机械设计及其自动化、电子科学与技术、控制工程、电气工程、信息与通信工程等专业。2.2申请条件1）要求年应届博士毕业生，或近3年获得博士学位人员，年龄一般不超过35岁；2）符合相应条件者可申请中国科学院“特别研究助理资助项目”（科研经费80万元），特别优秀者聘期结束后可申请中科院人才计划相关项目；3）符合进入我所博士后流动站条件者须进入博士后流动站工作，积极推荐并协助申请“博新”计划；
　　三、申请程序3.1优秀硕、博士应聘方式1）简历提交自本公告发布之日起，开始接收应聘者简历，应聘者简历应按以下格式提供：1.个人简历；2.个人学术成果（发表论文及影响因子、专利、各类获奖等信息）；3.本、硕（博）成绩单；4.个人基本信息（学习经历从本科开始填写，所学专业、所属学科、籍贯、年龄等）基本信息表请前往附件或光电所
　　发送邮件名称和附件个人简历按：“姓名+学历+专业+学校”格式命名。
　　2）初审
　　我所首先对收到应聘者材料进行初审筛选；初审通过者，由人事教育处发面试通知和相关要求。初审通过者需按照通知要求准备面试材料，并准时到指定时间、地点参加面试，择优录取。
　　3）综合考核
　　我所集中安排综合考核，考核合格者，由人事教育处负责通知考核后需提供资料，提供材料不应超过5个工作日。
　　4）录用
　　1.符合录用条件的应聘者，人事教育处负责通知录用结果，应聘者应在收到录用通知5个工作日寄出就业三方协议，逾期视为放弃。2.如发现申请人提供的材料不真实，或受到处分的，一经发现即取消申请人录用资格，追究相关责任。3.2博士后应聘方式1)博士后研究人员线上申请，申请网址：
　　
　　硕、博士应聘联系方式E-MAIL：ioezp